Zveme vás na inspirativní akci pro všechny, kteří chtějí posouvat hranice HR a vytvářet prostředí, kde nápady přinášejí konkrétní výsledky. Kreativita je dnes klíčovým nástrojem pro růst, inovaci a konkurenceschopnost – a právě ona může stát za další velkou změnou i ve vaší firmě. Mluvit budeme o tom, proč je kreativita klíč k rozvoji nebo jak z HR vytvořit centrum inovací. Podíváme se i na to, jak přetvářet neúspěch a chybu na odrazový můstek k silnější firemní kultuře. Prozkoumáme, jak může umělá inteligence podpořit nové nápady, zrychlit inovace a otevřít dveře novým možnostem v HR i byznysu. Kreativita je jedním z nejsilnějších nástrojů moderního HR, naučme se ji podporovat!
Děkujeme všem, kteří nám pomohli ukázat, že kreativita je motor, bez kterého se inovace zastaví!
Tradičně jsme se spolu s vámi potkali v brněnském Impact Hubu. Co jsme se během odpoledne nabitého inspirací dozvěděli? Noemi Gill z HARTMANN-RICO nás provedla momenty, na kterých opravdu záleží a povzbudila nás, že mluvit o svých chybách (a poučit se z nich) je tím, co nás jako lidi posouvá. David Severa z brněnského Kumstu nás provedl světem, kde se potkává byznys a kreativita, Patrik Ben-Chenni nám představil příběh firmy Tatum, která se ze studentského nápadu stala globální společností působící od USA až po Indii.
Radim Chalupník z Digiskills nám přinesl tucet praktických tipů na nástroje, které uvolňují HR ruce, a Michal Černý nás povzbudil v tom, že AI člověka nikdy tak docela nenahradí. A je to právě kreativita, která je pro nás nadějí. Psycholožka Jaroslava Ester Evangelu nás zavedla do hloubky týmové dynamiky a naznačila, jak kreativitu správně řídit, aby se z jejího přínosu nestala hrozba.
Jak dostat kreativitu do svých týmů napříč obory, nám ukázali odborníci z prostředí vědy, akademického světa i byznysu. Závěr patřil trojici workshopů, které nabídly praktické nástroje – od digitálních dovedností přes kreativní přístup k mzdám až po kreativní improvizaci.
A co jsme si z konference odnesli?
Že kreativita není jen „nice to have“, ale je to skutečný klíč k inovacím a úspěchu.
Děkujeme také našim partnerům akce, společnostem Digiskills, Datacentrum, EDUA Group, Tchibo a Jan Melvin za podporu!
Těšíme se na vás na další akci v Brně! 🌷
Přivítání a úvod
12:35 - 12:55 | Moments that matters | Noemi Gill, HR Director CZ/SK HARTMANN-RICO a.s.
12:55 - 13:10 | Kreativita v byznysu a byznys v kreativitě | David Severa, Manažer KUMST Brno a Gamebaze, konzultant
13:10 - 13:25 | Kreativita v HR jako klíč k získávání, udržení a motivaci hvězd | Patrik Ben-Chenni, Head of People, Tatum
13:25 - 13:45 | Inovace a umělá inteligence jako motor kreativní HR | Radim Chalupník, Digiskills
13:45 - 14:00 | Umělá inteligence jako zabiják nebo spasitel kreativity? | Doc. RNDr. Michal Černý, Ph.D., odborník na informační technologie a digitální kompetence, KISK FF MU
Čas na kávu
Nebezpečí kreativity |Tenká hranice mezi kreativitou a destrukcí ve firmách | Mgr. Jaroslava Ester Evangelu, Ph.D. lektor, kouč, psycholog
Podívejte se na kreativitu trochu jinak, pohledem psycholožky:
👉 Jakým způsobem řídit kreativní týmy, aby do firmy přinášely inovace a ne napětí?
👉 Jak upravit firemní procesy, aby kreativitu skutečně podporovaly?
👉 Co to znamená zaměstnat špičkového inovátora a jak je přitáhnout a udržet si jej - a udělat z něj týmového hráče?
👉 Co o kreativitě říkají výzkumy a vědecké studie?
☝A navíc: udělejte si krátký test založený na vědeckých studiích a zjistěte, jestli patříte do úzké skupina kreativních lidí!
Barbora Dofková | Project manager at JCMM
Jan Mašek | Partner & Co-founder of Red Button & Red Button EDU
Petr Novotný | Garant programu Andragogika na FF MU
Tomáš Kacetl | Global HR director, KOMPAN Global
Forma kulatý stůl - po 20 minutách střídání.
👉 WORKSHOP 1 Digiskills | Radim Chalupník | Digitální minimum jako nový „řidičák“ inovačního motoru
👉 WORKSHOP 2 Datacentrum | Petr Lucký | I mzdy mohou být kreativní
👉 WORKSHOP 3 EDUA Group, Top Vision | Žaneta Klapko Bušová | Probuďte svoje 4K aneb Kreativita, komunikace, koncentrace a kooperace pomáhají firmám k úspěchu
Zhodnocení workshopů
Praktické závěry a doporučení k podpoře kreativity ve vašich týmech.
Přivítání a úvod
12:35 - 12:55 | Moments that matters | Noemi Gill, HR Director CZ/SK HARTMANN-RICO a.s.
12:55 - 13:10 | Kreativita v byznysu a byznys v kreativitě | David Severa, Manažer KUMST Brno a Gamebaze, konzultant
13:10 - 13:25 | Kreativita v HR jako klíč k získávání, udržení a motivaci hvězd | Patrik Ben-Chenni, Head of People, Tatum
13:25 - 13:45 | Inovace a umělá inteligence jako motor kreativní HR | Radim Chalupník, Digiskills
13:45 - 14:00 | Umělá inteligence jako zabiják nebo spasitel kreativity? | Doc. RNDr. Michal Černý, Ph.D., odborník na informační technologie a digitální kompetence, KISK FF MU
Čas na kávu
Nebezpečí kreativity |Tenká hranice mezi kreativitou a destrukcí ve firmách | Mgr. Jaroslava Ester Evangelu, Ph.D. lektor, kouč, psycholog
Podívejte se na kreativitu trochu jinak, pohledem psycholožky:
👉 Jakým způsobem řídit kreativní týmy, aby do firmy přinášely inovace a ne napětí?
👉 Jak upravit firemní procesy, aby kreativitu skutečně podporovaly?
👉 Co to znamená zaměstnat špičkového inovátora a jak je přitáhnout a udržet si jej - a udělat z něj týmového hráče?
👉 Co o kreativitě říkají výzkumy a vědecké studie?
☝A navíc: udělejte si krátký test založený na vědeckých studiích a zjistěte, jestli patříte do úzké skupina kreativních lidí!
Barbora Dofková | Project manager at JCMM
Jan Mašek | Partner & Co-founder of Red Button & Red Button EDU
Petr Novotný | Garant programu Andragogika na FF MU
Tomáš Kacetl | Global HR director, KOMPAN Global
Forma kulatý stůl - po 20 minutách střídání.
👉 WORKSHOP 1 Digiskills | Radim Chalupník | Digitální minimum jako nový „řidičák“ inovačního motoru
👉 WORKSHOP 2 Datacentrum | Petr Lucký | I mzdy mohou být kreativní
👉 WORKSHOP 3 EDUA Group, Top Vision | Žaneta Klapko Bušová | Probuďte svoje 4K aneb Kreativita, komunikace, koncentrace a kooperace pomáhají firmám k úspěchu
Zhodnocení workshopů
Praktické závěry a doporučení k podpoře kreativity ve vašich týmech.
do 30.6.2025
Klasické Zlaté členství - 1 volný vstup
Cametin Zlaté členství - 2 volné vstupy
Cametin Stříbrné členství - 1 volný vstup
Ostatní: členská cena
do 5.9.2025
Klasické Zlaté členství - 1 volný vstup
Cametin Zlaté členství - 2 volné vstupy
Cametin Stříbrné členství - 1 volný vstup
Ostatní: členská cena
od 6.9.2025
Klasické Zlaté členství - 1 volný vstup
Cametin Zlaté členství - 2 volné vstupy
Cametin Stříbrné členství - 1 volný vstup
Ostatní: členská cena
Cenu je možné uhradit bezhotovostně:
- bankovním převodem. Pokyny k platbě a fakturu obdržíte emailem nebo
- platební kartou přes platební bránu společnosti Comgate a.s. , tento požadavek uveďte
do Poznámky v registračním formuláři
do 30.6.2025
Klasické Zlaté členství - 1 volný vstup
Cametin Zlaté členství - 2 volné vstupy
Cametin Stříbrné členství - 1 volný vstup
Ostatní: členská cena
do 5.9.2025
Klasické Zlaté členství - 1 volný vstup
Cametin Zlaté členství - 2 volné vstupy
Cametin Stříbrné členství - 1 volný vstup
Ostatní: členská cena
od 6.9.2025
Klasické Zlaté členství - 1 volný vstup
Cametin Zlaté členství - 2 volné vstupy
Cametin Stříbrné členství - 1 volný vstup
Ostatní: členská cena
Cenu je možné uhradit bezhotovostně:
- bankovním převodem. Pokyny k platbě a fakturu obdržíte emailem nebo
- platební kartou přes platební bránu společnosti Comgate a.s. , tento požadavek uveďte
do Poznámky v registračním formuláři
Budete mít přehled o HR akcích i novinkách v oblasti HR. Vyzkoušejte a uvidíte.
Nevíte si rady, jaká služba je pro vás
ideální? Dejte nám vědět, rádi vám poradíme.
HR FORUM s.r.o.
Kodaňská 1441/46– 101 00 Praha 10, Vršovice
IČ: 26752921, DIČ: CZ26752921
Copyright © 2023 HR FORUM s.r.o., Všechna práva vyhrazena.
